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畢勝招聘人力資源專員

更新時間:2022-05-20瀏覽:1638次

畢勝招聘人力資源專員

 上海畢勝實業(yè)有限公司是一家專業(yè)從事稱重設備及稱重自動化系統(tǒng)開發(fā)、制造的企業(yè),擅長開發(fā)設計各類工業(yè)生產(chǎn)過程中的稱重控制系統(tǒng)。尤以定量灌裝、重量選別、配料控制、特殊計量測控系統(tǒng)見長。公司以追求自控系統(tǒng)穩(wěn)定、可靠、實用和*的性價比為目標,注重于用戶的長效技術(shù)服務。以“技術(shù)、服務、品質(zhì)、口碑”為信念,不懈努力與創(chuàng)新!無論是產(chǎn)品品質(zhì),技術(shù)水平,還是收錢、售后服務及保障均深受廣大用戶的好評,贏得了良好的口碑,同時也在同行業(yè)內(nèi)取得了令人矚目的成績。

職位描述

崗位職責:

1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制季度/月度人員招聘計劃;

2、開拓、完善招聘渠道,根據(jù)職位差異選擇有效招聘渠道;

3、定期維護招聘渠道,根據(jù)使用情況,對渠道進行選擇及淘汰管理;

4、對公司各崗位進行工作分析,編制崗位說明書并開展招聘工作;

5、定期對招聘數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、整理、分析,提出合理的招聘建議。

6、配合上級及領(lǐng)導開展員工關(guān)系,組織發(fā)展等相關(guān)工作;

任職資格:

1、專科以上學歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè);

2、2年以上招聘工作經(jīng)驗,熟悉招聘流程及各種招聘渠道、工具;

3、熟悉員工錄用、退工、國家勞動政策法律法規(guī);

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及學習能力、解決問題的思路;

5、工作責任心強,能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境及具備較強的抗壓能力。

上海畢勝實業(yè)有限公司地處于地理位置*、交通便捷的上海,是一家從事電子衡器及稱重系統(tǒng)的生產(chǎn)、銷售與服務的專業(yè)公司。

 

 

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